“路選對了，再遙遠都會(huì )達到目標！”這句鼓舞人心的話(huà)，鑲嵌在黛富妮家飾用品有限公司總經(jīng)理林明秋辦公室的墻上，這也許是他經(jīng)過(guò)多年在佛山投資辦企業(yè)后總結出來(lái)的“精髓”。

　　林明秋于1992年進(jìn)入祖國大陸考察，用了兩年時(shí)間考察大陸市場(chǎng)，在佛山考察了四五個(gè)月，最后選定佛山。日前，林明秋在接受記者采訪(fǎng)時(shí)感嘆地說(shuō)，“事實(shí)證明當初選擇佛山是對的！”

　　選擇之道：事業(yè)家庭都本土化

　　上世紀60年代，林明秋和哥哥林明硯在臺灣創(chuàng )立紡圣股份有限公司，專(zhuān)事染紗與紡織業(yè)。上世紀90年代林明秋沖破重重壁壘，在佛山創(chuàng )辦東帝興實(shí)業(yè)有限公司，1997年正式成立黛富妮寢飾用品有限公司。

　　采訪(fǎng)當天，碰巧林明秋兒子在佛山舉行婚禮�；槎Y上，兒子林宜平說(shuō)：“在臺灣已經(jīng)收到很多人的祝福，想不到在佛山收到更多人的祝福�！绷置髑镆渤姓J佛山的朋友比臺灣多兩倍，兒子婚禮就擺設80多桌酒席邀請佛山朋友。林明秋在把事業(yè)扎根佛山的同時(shí)，把家庭也扎根到佛山來(lái)，做到家庭事業(yè)都本土化。

　　林明秋回憶說(shuō)，當初考察佛山市場(chǎng)時(shí)，每天騎自行車(chē)跑20公里進(jìn)行考察，坐在別人門(mén)口看他們怎樣做生意，在這種艱苦的條件下，仍然堅持選擇留在佛山。經(jīng)過(guò)十幾年的發(fā)展，黛富妮如今集印染、研發(fā)、制造、銷(xiāo)售于一體，黛富妮品牌也成為國內寢飾業(yè)極具影響力的主流品牌之一。

　　待人之道：三分之一工資用于幫助困難員工

　　林明秋常常以“布鞋、牛仔褲”的形象出現在員工面前，員工都叫他“老大”，這樣既感到親切，又拉近了與員工的關(guān)系。對于有困難員工，他更是“你出事， 我出手”去幫助，他每個(gè)月基本上三分之一的工資用于幫助困難員工。

　　“我做給你看�！绷置髑镎f(shuō)，一個(gè)好的老板應該用行動(dòng)來(lái)教育員工，讓員工在企業(yè)里夠能學(xué)到整套技術(shù)。對于老員工，林明秋還會(huì )給機會(huì )他當老板。

　　黛富妮員工從幾十人發(fā)展到現在的1300人，不斷發(fā)展壯大。在當今招工難的情況下，員工隊伍穩定，流動(dòng)性也很少。

　　開(kāi)心之路：在佛山生活很愉快

　　“在佛山生活很愉快，我的心永遠是年輕的�！痹谘哉勚�，林明秋語(yǔ)言風(fēng)趣幽默，心態(tài)積極向上。林明秋說(shuō)，佛山是一個(gè)適宜工作、生活的地方，在繁重的工作壓力下，他以工作為樂(lè )趣，他樂(lè )觀(guān)的精神風(fēng)貌，也感染了員工。

　　“一被子的愛(ài)，一輩子幸�！蓖瑫r(shí)成為林明秋教育繁忙工作中的員工寓勞于樂(lè )的口號，讓員工擁有快樂(lè )的心情來(lái)工作，這樣的心態(tài)從精神上減輕了工人的壓力，給予他們更大的動(dòng)力。

　　采訪(fǎng)結束時(shí)，林明秋深情地說(shuō)，臺商的根已深深扎在佛山，成了新佛山人了。